一、什么类型的公司需求处理人力资源服务许可证?
    《人力资源服务答应证》是人力资源服务(人才中介、职业中介)机构建立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、进步人力资源服务行业门槛的有力保证。
    二、成都处理人力资源服务答应证请求条件
    1、有规范的称号、清晰的事务范围、公司章程和管理制度。
    2、有3名以上具有大专以上学历，并获得人力资源和社会保证机关颁发的人力资源服务从业人员上岗训练证书的专职工作人员。
    3、有与所请求的事务相适应的固定服务场所和工作设备。
    4、能独立承担民事责任。
    5、法令、法规规则的其他条件。
    三、成都处理人力资源服务答应证请求材料
    1.申办人力资源服务机构答应的书面请求(包含：机构称号、地址、法人、注册资金、规划、申办事务范围，以及联系人、联系电话)
    2.成都市人力资源服务机构建立请求书
    3.《营业执照》
    4.公司章程和管理制度
    5.房子规划用处为工作或商业的经营场所的使用证明(自有场所，应提交房子产权证;租赁场所，应提交租用租期剩余时间不少于1年的房子租赁合同和出租方房产证明)
    6.人力资源服务机构法定代表人的任职文件和身份证原件及复印件
    7.至少三名专职工作人员的学历证书、从业证书(可提供《四川省人力资源服务从业人员上岗训练证书》)和（小熊财税166-0285-3524）劳动合同
    8.单位一切工作人员社保参保情况证明(可到成都市人力资源和社会保证局官方网站打印)
    9.单位授权委托书及被委托人身份证复印件
    10.公司地理位置简图(建议在地图网站放大到最大后截图打印并标示实践地理位置)
    四、成都处理人力资源服务答应证处理流程
    第一步：申报人持相关材料向成都市武侯区人力资源和社会保证局行政批阅科提出请求，由行政批阅科工作人员进行初审后受理。
    第二步：对请求人请求材料完全、契合法定方式的能够当场作出决议的，应当当场作出书面决议，不同意审核的，书面说明理由。审核事项依法不能当场作出决议的，应在许诺期内办结;
    第三步：在许诺期限内，经审查，按法定条件和规范依法作出准予答应或不予答应的决议。